23 de abril, de 2026 | 19:54
Servidores aprovam proposta e encerram paralisação em Timóteo
Matheus Valadares
Servidores manifestaram durante a quarta e quinta-feira
A greve dos servidores públicos de Timóteo foi encerrada no início da noite desta quinta-feira (23), após dois dias de mobilização em frente ao paço municipal, durante o horário de funcionamento das repartições públicas.
Servidores manifestaram durante a quarta e quinta-feira A decisão foi tomada pelos trabalhadores, que após nova reunião entre diretores do Sindicato dos Servidores Públicos de Timóteo (Sinsep) e membros da administração pública, em que foi apresentada uma contraproposta por parte dos representantes dos servidores.
Em vídeo publicado no perfil oficial da prefeitura, Aslan Drumond e Vinicius Bim, presidente e diretor do sindicato, respectivamente, e o prefeito Vitor Prado (Republicanos) e o vice-prefeito Marcelo Martins (PMB), celebraram o acordo firmado entre as partes e o fim da greve.
O chefe do Executivo destacou o esforço conjunto para chegar ao consenso. “Hoje houve um avanço na negociação, com acertos em relação ao valor da alimentação, às progressões e promoções. É importante lembrar que já iniciamos em março o pagamento das progressões, algumas aguardadas há 19 anos. Fizemos isso com muita responsabilidade em relação às finanças do município. Entendemos que é direito do servidor e estamos cumprindo. O sindicato aprovou as propostas e continuará acompanhando. Seguiremos com reuniões periódicas para garantir o melhor para o município e para os servidores, garantiu.
“Gostaríamos de esclarecer que o que foi solicitado pelo sindicato, em sua grande parte foi atendida. Queremos esclarecer à população que como a pauta foi aprovada, os serviços retornam normalmente”, frisou Aslan.
Principais pontos da proposta aprovada
De acordo com o Ofício nº 008/2026, a proposta contempla:
Recomposição salarial anual de 4,26%, sendo 3,81% de reposição inflacionária e 0,45% de ganho real, retroativo a março de 2026.
Reajuste do vale-alimentação, fixando R$ 550,00 para servidores com salário-base até R$ 3.250,00; R$ 540,00 para salários entre R$ 3.251,00 e R$ 6.500,00; e R$ 525,00 para salários acima de R$ 6.501,00.
Progressões e promoções escalonadas entre março e novembro de 2026, além de novas etapas previstas para 2027.
Implantação do piso salarial nacional para a primeira faixa salarial, com envio de Projeto de Lei à Câmara até 28 de abril.
Reajuste do Piso Nacional da Educação em 5,4%, retroativo a janeiro de 2026.
Criação de comissões conjuntas com o SINSEP para revisão do Estatuto e do Plano de Carreira dos servidores e do magistério.
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Flávio Botoni
23 de abril, 2026 | 20:19“Quem defende trabalhador é sindicato, não é patrão! Fica a lição!”