09 de março, de 2019 | 07:00

Itens econômicos ficam fora de contraproposta a servidores em Ipatinga

A assessoria da administração de Ipatinga informa que o estado de Minas Gerais deve ao município mais de R$ 120 milhões e que, portanto, as questões de impacto financeiro serão discutidas

A administração de Ipatinga repassou aos representantes dos servidores municipais o documento com o posicionamento em relação à campanha salarial de 2019. O prazo para a entrega da contraproposta, estabelecido em acordo com o Ministério Público, encerrou ao meio-dia desta sexta-feira (8).

A assessoria de comunicação da administração municipal de Ipatinga destacou que o documento entregue é uma manifestação de abertura da negociação dos pontos abordados na pauta pelo Sindicato dos Servidores Municipais de Ipatinga (Sintserpi).

Segundo a presidente do Sintserpi, Marcione Menezes, a contraproposta já está em análise pela assessoria técnica da entidade. Marcione também destaca que a pauta financeira ainda deverá ser discutida em reunião na próxima terça-feira (12).

“As questões financeiras como o reajuste salarial ainda serão avaliadas. Elas serão objeto de negociação na reunião do dia 12, exceto a adequação do piso salarial dos agentes comunitários de saúde e endemias com a resolução federal, que já está na Câmara para ser apreciada”, pontua Marcione.

A assessoria da administração de Ipatinga informa que o estado de Minas Gerais deve ao município mais de R$ 120 milhões e que, portanto, as questões de impacto financeiro serão discutidas. Ainda conforme a assessoria, após a regularização dos repasses constitucionais, estes pontos deverão ter andamento.

Em relação a outras demandas como o uso de equipamentos de proteção individual (EPI), uniformes e emissão do comprovante do ponto biométrico, a gestão de Ipatinga já atua para atender estas solicitações, dentro do possível, como afirma a assessoria, que também ressalta que “a expectativa é que a mesa de negociações tenha efeito positivo e a prefeitura conta com o entendimento dos representantes dos servidores para as questões de impacto financeiro, uma vez que, com a falta de repasses, realizar algumas medidas seria imprudente”.

Com a reunião entre o sindicato e governo municipal na terça-feira, a próxima assembleia para análise da contraproposta pelos servidores será realizada na quarta-feira (13). Marcione afirma que a abertura da mesa de diálogos representa avanço para a negociação.

“Estamos satisfeitos porque a gente busca respostas para as nossas pautas desde 2017. O ofício da prefeitura coloca-se disponível para sentar com o Sintserpi e negociar todas as melhorias solicitadas na pauta. Acreditamos que iremos conseguir trabalhar em conjunto. Contudo, quem vai decidir pela aceitação ou não da contraproposta é o trabalhador no dia 13”.

Greve suspensa

Desde o dia 25 de fevereiro, os servidores de Ipatinga estavam em greve com o objetivo de apresentar e negociar diversas reivindicações com o Poder Executivo. As pautas cobradas pelos servidores são referentes à recomposição salarial, pagamento de férias em atraso, implantação do Regime Próprio de Previdência Social, emissão do comprovante do ponto biométrico, entre outras melhorias.

Contudo, o prefeito Nardyello Rocha (MDB) afirmou que não iria negociar caso o movimento grevista não fosse suspenso. Mediante o impasse, o Ministério Público promoveu um acordo entre Poder Executivo e a categoria. O acordo previa a abertura da negociação com a entrega da contraproposta e a suspensão da greve. Até o momento, as partes cumprem o acordo firmado.

Já publicado
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